11月17日上午，我校2025年新入职教师教学能力提升培训在大创园四楼401举行开班仪式。学校党委常委副校长陆衡、人事处处长朱芳阳和60余名新入职教师参加，教务处处长王远干主持开班。

开班仪式上，朱处长围绕“价值引领、规范筑基、能力强化、实践检验”四大模块进行培训方案宣读，并明确考核与结业要求。勉励参训教师珍惜学习机会，做到“学有所成、习有所得”，尽快融入学校教书育人的事业中。

面对学校发展的关键阶段与高等教育的新挑战，陆副校长在开班仪式上强调，必须坚守“教学与生产实践相结合”的育人之路，致力于培养学生“适应社会、应对挑战、成就自我”的核心能力。她向全体新教师提出三点期望：一是以“大先生”为志，永葆育人初心；二是以“金课堂”为尺，锤炼过硬本领；三是以“应用型”为锚，贡献湾大力量。这三点希望为新教师的职业发展指明了清晰路径。教师要主动拥抱前沿、追求不可替代的价值，并坚持教学与研究相融合，方能行稳致远。

据悉，本次培训为期八天，采用专家授课、“领航”课程观摩、微主题教学实践演练等形式组织老师们开展教学能力提升专题学习研讨。此次培训旨在加强教师队伍建设，帮助新入职教师尽快适应岗位要求，提高课堂教学质量与育人成效。

图1 党委常委副校长陆衡开班讲话

图2 人事处处长朱芳阳宣读培训方案

图3 开班现场

图4 开班合影