2026年3月10日上午，我校在办公楼102会议室召开北部湾大学2026年春季学期第一次教学工作例会。会议由教务处处长王远干主持，教务处、教学质量监控与评估中心部门领导及各二级学院分管教学副院长参会，共同研讨新学期教学重点工作部署。

会议围绕“提质增效”核心目标展开多维度工作部署。教务处副处长郑韵英重点推进四项工作：一是加快微专业建设进程，细化专业设置标准与培养方案；二是将学科竞赛管理权限下放至二级学院，同步配套专项经费支持；三是启动学籍管理制度修订工作，优化学生管理流程；四是开展学业预警专项排查，完善试读留级政策执行细则。副处长李秋萍聚焦实践教学改革，提出三项具体要求：规范实习管理流程，建立实习基地动态评估机制，清理低效实践基地；严格学分认定标准，开展学分专项排查；调整2026级新生军训方案，延长至三周且不占用寒暑假时间，强化国防教育与体能训练融合。副处长付满强调深化教学改革，提出下放教改项目经费审批权限至二级学院，激发基层创新活力；推进新入职教师与骨干教师双轨培训；调研优化教研室建设。

教学质量监控与评估中心领导吴炳俊针对开学初期课堂纪律问题布置质量保障工作：推进教育评估整改任务落实，强化专业认证与产教融合协同机制；完善督导巡查、毕业生跟踪调查、后进生帮扶等制度，筑牢教学质量底线。

王远干处长在总结讲话中强调，要以“简便高效”为导向优化教学运行机制，重点推进三项战略举措：一是紧扣区域产业需求建设微专业集群；二是全面深化教务管理系统应用，推进教学全流程数字化改造；三是将二级学院教学考核与日常教学管理深度融合，构建“过程+绩效”考核体系。

本次会议明确了新学期教学工作的重点方向与实施路径，为学校深化教育教学改革、提升人才培养质量奠定了坚实基础。

会议现场